关于这个事件
一系列研讨会(总共5 -作为一个整体参加或作为单独的事件一系列专业背景的人,或没有,感兴趣的挑战与那些需要多个合作,求助的是非常规的,往往被排除在外的人,被边缘化,蒙上污名和礼物与风险和经常吸引多家网络复杂的关心,尽管最好的意图,努力创建和交付连贯的、包含、有效的帮助。
本次研讨会将解决的挑战与客户面对面接触,发生了什么,和工人,我们怎么可能工人在试图与他们找到一种平衡他们在哪里,但也介绍帮助可能支持有意义的变化和安全的方向?我们如何保持协调,但避免成为“粉丝”?我们如何保持方向感当混乱和事件不断威胁要使我们偏离轨道?它将包括材料的使用mentalizing,和co-construction mentalization-based方法的计划(“积极规划”)。
- 本课程适合是谁?
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任何人的工作与多个客户目前的需求。没有之前的心理化的特殊专长或范围。
- 的目标是
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- 理解心理化的乐于助人的框架思考治疗和支持变化的关系
- 理解的不可避免的焦虑和压力,不仅在客户端——重要的是工人,和这对我们工作能力的影响
- 获得一个基本的了解需要计划,mentalizing如何支持这些co-construction(活动计划),和简单的工具来支持这个。
- 在线培训系统要求
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在线平台放大将用于提供这种培训。预订之前,请确保你满足系统需求所以你能够参加这个培训。
在培训之前,请测试设备去工作Zoom.us /测试然后按指示进行。